未被记录的工作时间

雇主应该记录雇员的工作时间，按照他们工作的小时数支付工资。不少雇主使用打卡表或签到表，然而，雇主有时会让雇员在不打卡的情况下工作，或让雇员工作超过表格上所实际记录的时间。例如，雇主会让雇员早上8点就到单位，但到9点才能打卡，或让雇员在已经打卡下班之后继续工作。对于这些未被记录的工作时间，雇员有权要求雇主支付自己加班费。另外，如果雇员在工作时间内支付了必要的交通费用，或在特定情形下处于随叫随到的待命状态，那么雇主都要支付雇员相应费用。