最高可减$25,000！数百万人申请川普“加班费免税”，专家紧急提醒：算错恐遭IRS审计

据税务专家称，数百万纳税人已经申请了总统唐纳德·特朗普新推行的“加班费免税”扣除额。然而，部分报税者可能面临税表填写错误的风险。

1. 新政内容：最高可减$25,000

根据特朗普签署的“宏大美妙法案”（big beautiful bill），这项加班费税收减免政策允许特定劳动者在 2025 年至 2028 年间进行抵扣。单身报税人的最高扣除额为每年 12,500 美元，已婚共同报税家庭最高可达 25,000 美元。

该抵扣项需填写在全新的 Schedule 1-A 表格上。除了加班费，该表格还包括了针对小费收入、老年人以及汽车贷款利息的新税收减免。

2. 申报盛况：近半数税表涉及此项减免

本周，社会安全局局长兼 IRS 首席执行官弗兰克·比西尼亚诺（Frank Bisignano）在众议院筹款委员会听证会上表示，截至 3 月 4 日，IRS 已收到近 5,600 万份税表，其中 43% 包含 Schedule 1-A 表格。他指出，加班费抵扣已成为该表格中“申报数量最大的类别”。

3. 关键门槛：并非所有加班都能免税

IRS 强调，该政策仅适用于符合《公平劳动标准法》（FLSA）要求的收入。

• 适用人群： 必须是法案规定的“非豁免员工”，即每周工作超过 40 小时后，必须获得至少 1.5 倍工资的劳动者。

• 排除人群： 某些受州法律或特定工会合同约束的工人群体可能被排除在外。

• 行业分布： 加班费通常集中在制造业、医疗保健、交通运输和公共安全等领域。

4. 为什么容易出错？——“手动计算”是罪魁祸首

专家警告说，今年的报税季，工人们可能不清楚具体该申报多少扣除额。

• 雇主暂不汇报： 美国财政部和 IRS 豁免了雇主在 2025 税年的报告义务。这意味着，你的 W-2 或 1099 表格上可能根本没有列出加班费的具体金额。

• 须翻看工资单： 工人可能需要查阅全年的工资结算单（Payroll Statements）或最后一一张工资根（Pay Stub）来自己计算。

• 计算逻辑陷阱： 减税额仅针对“加班溢价”部分（Overtime Premium），即 1.5 倍工资中多出的那 0.5 部分。

5. 专家支招：如何正确计算？

国家税务工作者协会（NATP）的汤姆·奥萨本（Tom O'Saben）担心该项抵扣会被大规模夸大。根据 IRS 指引：

• 如果工资单上只显示一笔加班总额，且你的加班费是 1.5 倍，那么应将总额除以 3（得出的 1/3 即为溢价部分）；

• 如果加班费是 2 倍，则应将总额除以 4（得出的 1/4 即为溢价部分）。

6. 专家的担忧：豪赌或放弃

两党政策中心的税务政策主任安德鲁·劳茨（Andrew Lautz）认为，虽然目前没有证据表明大家在蓄意骗税，但这确实是一个隐患。

他指出，由于缺乏雇主的官方报告，一些报税者可能会“赌一把”夸大金额；而另一些加班费不多的工人，可能为了避免被审计的麻烦而干脆放弃这笔减免。

文章来源：公众号—法拉盛一点资讯