纽约立法再升级！2万送货员喜提时薪$21.44 小费规则也变了

据星岛日报综合《纽约时报》报道，2021年法案为使用Grubhub、DoorDash及Uber Eats等应用程序的送餐外卖郎设定最低工资及改善劳动条件。

新法案要求如Instacart及Shipt的第三方应用公司，也需要支付杂货送递员每小时最低21.44元，与4月送餐外卖郎的加薪一致。

5项法案还要求应用程序提供至少10%小费选项，并在订单前或同时提供，且公司须在薪资周期结束后7天内支付工资。

疫情期间蓬勃发展的送货行业在纽约市持续增长，第三方应用程序送货超1亿次。市消费者与劳工保护局表示，除杂货送递员外，约有6万送餐外卖郎。

工人正义项目联合（Workers Justice Project）创始人瓜尔帕（Ligia Guallpa）说，“这是让应用送货工作更有尊严、更高薪、更安全的重大里程碑。”

其团体组织“送货员联合会”（Deliveristas Unidos）为送货员争取权益。

新学院纽约市事务中心资深研究员帕洛特（James Parrott）表示，最低工资标准需进一步改善，但“纽约市的送货员薪资标准是全美最佳”。

30岁杂货送递员费利佩（Juan Felipe）表示，因Instacart时薪仅2至7元，他已减少工作，即使法案通过也不急于回归。他说，“我们得看条件细节，若能拿到这薪资水平会很好，但需考虑执行方式。”

民主党市议员纳斯（Sandy Nurse）提出杂货送递员法案，称应用程序创造出无监管环境，缺乏劳工保护，移民工人易被剥削。

Grubhub表示，正与维权团体及市议会合作，确保送货员受保护，同时维持客户期望的灵活性。Instacart表示，法案可能影响依赖杂货送货的家庭及社区。至于Uber及DoorDash未回应置评。

2023年，Grubhub等公司曾在送餐外卖郎最低工资升至17.96元前申请临时禁制令，称数据不准。法官驳回申请，允许工资升至近18元，2025年进一步增至20元以上。

民主党市议员阿布雷乌（Shaun Abreu）表示，注意到第三方应用的“报复行为”，如随机停用工人帐户及移除结帐小费选项。他计划提出立法，禁止应用程序突然停用送货员。

37岁Uber Eats送货员梅迪纳（William Medina）表示，近期数千送货员被停用帐户令人忧虑，“这是我们面临的关键问题，我们需要中间人公平决定停用程序。”

文章来源：公众号—法拉盛一点资讯