多数法国人抱怨压力大、薪酬低

据BFMTV委托Elabe进行的一项最新调查显示，尽管法国大多数职场人士对自己的工作感到满意，但很多人认为工作压力大且薪酬待遇不佳。
调查显示，70%的职场人士对自身的职业状况表示满意，其中14%的人非常满意，56%的人比较满意。不同职业群体的满意度略有差异：73%的管理人员表示满意，专业技术人员为72%，普通员工为68%，工人阶层为66%。
在具体的满意度方面，85%的职场人士认为自己的工作“对社会有用”，80%的人觉得工作“有趣”，73%的人对自己的工作感到“自豪”。然而，职场人士也存在诸多不满。一半的受访者认为工作辛苦，53%的人觉得没有晋升机会，这一现象在工人阶层中更为突出。此外，62%的职场人士认为工作压力大，而薪酬问题更是成为主要的不满来源，60%的人认为自己的工资过低。
薪酬是职场人士最关注的因素之一，69%的受访者将其列为最重要的三个因素之一。其次是工作与生活的平衡，50%的职场人士将其列为重要考量，而工作氛围位列第三，不过工人阶层更看重就业稳定性。
在工作与生活平衡方面，75%的职场人士表示满意，其中17%的人非常满意，60%的人比较满意。不同职业群体之间的满意度较为接近，但女性的满意度（73%）略低于男性（80%）。为了保持这种平衡，大多数受访者表示目前的工作量已经足够，约三分之二的人认为工作量适中，四分之一的人觉得工作量过大，只有7%的人认为工作量不足。
此外，56%的法国人（包括职场人士和退休人员）认为目前的工作量是合理的，30%的人认为工作量不足，14%的人认为工作量过多。
来源：《BFMTV》